DIGITAL MEETING

OLTRE LO SMART WORKING: ALLA SCOPERTA DELLE ORGANIZZAZIONI ANTIFRAGILI

Scopriamo come costruire organizzazioni che si adattano ai cambiamenti e si evolvono esaltando il valore e il senso di appartenenza delle persone

Cosa devi aspettarti

Incontriamoci virtualmente per rispondere alle domande che tutti, in questo momento storico italiano, ci stiamo ponendo: Come proiettare la propria organizzazione verso nuovi modelli? Come governare le complessità e il cambiamento? Quale leadership sviluppare?


  • Partire dallo Smart Working per rivedere i modelli organizzativi
    Come lo Smart Working può rendere le organizzazioni fluide e responsive ai cambiamenti.

  • L’antifragilità delle organizzazioni: prosperare nel caos
    Cosa sono le organizzazioni antifragili e perché hanno senso ora.

  • La leadership nelle organizzazioni del futuro
    Come consapevolezza e senso di appartenenza disegnano nuovi leader.

  • Andrea Solimene

    Strategy & Innovation Enabler | CEO di Seedble ed Esperto di Smart Working | Coautore di The Smart Working Book

  • Alessandro Donadio

    Associate Partner EY | HR Transformation Leader

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