O Futuro da Gestão de Pessoas na Era Digital

Evento Online & Grátis
O Futuro da Gestão de Pessoas na Era Digital

Entenda como alinhar a gestão à tecnologia para tirar o melhor partido na liderança das suas equipas!

A pandemia e a digitalização de processos deram origem a novos modelos de trabalho. Os profissionais de RH, gestores de equipas e líderes organizacionais tiveram de adaptar as suas estratégias de gestão de pessoas para fazer face à nova realidade. Termos como People Analytics; Teletrabalho; Reskilling e Upskilling; Employer Branding; Automação de processos; Big Data são a nova realidade na gestão de pessoas.

Saiba como dar resposta aos novos desafios da gestão de pessoas neste evento que preparamos para si!

9 de dezembro, sexta-feira, 9h30 (AO) / 10h30 (MZ)

AGENDA

9h30 - 9h35 – Abertura da Sessão
Nicolau António, Africa Markets Marketing, AO & MZ, PRIMAVERA

9h35 - 9h50 – Diversidade, Equidade, Inclusão e Humanização: que boas práticas devem as organizações adotar?
Emília Alves, CEO & Business Strategist, Disruptive Business

9h50 - 10h05 – Transformação digital: qual o futuro do recrutamento, seleção, desenvolvimento e retenção de talentos nas organizações?
Patrícia Ferrão, Managing Partner, H2H

10h05 - 10h20 – Burnout: como as organizações podem garantir a saúde física e mental dos funcionários na era digital?
Imran Esmael, Head of People and Projects, Hollard Mozambique

10h20 - 10h50 – Overview: ferramentas dinâmicas para a transição digital na gestão de RH
Rodolfo Ferreira, Market Business Developer, PRIMAVERA

10h50 – 11h20 – Sessão de Perguntas & Respostas

11h20 - 11h30 – Encerramento da Sessão
Nicolau António, Africa Markets Marketing, PRIMAVERA

Participe neste evento e saiba como:

Automatizar os processos de trabalho na sua organização.
Melhorar a produtividade das suas equipas.
Melhorar a satisfação dos seus clientes.
Tomar decisões de gestão suportadas em ferramentas inovadoras para a aceleração de resultados.
Tomar decisões de gestão suportadas em ferramentas inovadoras para a aceleração de resultados.
Tirar partido das tendências disponíveis para a modernização tecnológica da sua empresa.
Reduzir erros na gestão.